Tirocinio curriculare ed extracurriculare
🚀 SIAMO ALLA RICERCA DI GIOVANI TALENTI APPASSIONATI NEL DIGITALE!
Hai una passione per il mondo digitale e vuoi affinare le tue competenze in questo settore? Siamo sempre alla ricerca di giovani talenti da inserire nella nostra agenzia, attraverso stage curriculari ed extracurriculari.
Vuoi crescere in un ambiente stimolante? Allora potremmo essere l’agenzia giusta per te!
N.B. Cerchiamo esclusivamente candidati maggiorenni.
📌 DI COSA TI OCCUPERAI:
- Supporto al team di lavoro nelle attività quotidiane dell’agenzia.
- Affiancamento nei progetti digitali, in base alle tue competenze e al tuo percorso di studi.
- Collaborazione su attività operative legate alla comunicazione, al marketing o al design.
- Opportunità di apprendimento continuo su strumenti, processi e dinamiche del mondo digitale.
🎯 REQUISITI:
- Passione per il digitale: che si tratti di social media, content creation, web design o digital marketing, siamo alla ricerca di persone curiose e intraprendenti.
- Conoscenza base degli strumenti digitali, come il pacchetto Adobe, Canva, Google Workspace, Meta Business Suite o altri tool del mestiere.
- Proattività e voglia di imparare: da noi si cresce facendo!
- Capacità di lavorare in team e di comunicare in modo chiaro ed efficace.
💼 COSA OFFRIAMO:
- Ambiente giovane e dinamico, dove le idee fresche sono sempre benvenute.
- Formazione sul campo e possibilità di apprendere da professionisti del settore.
- Esperienza concreta nel mondo del digitale, con progetti reali.
- Possibilità di crescita personale e professionale, in un contesto stimolante e collaborativo.
- Flessibilità e attenzione al benessere della persona.
✉️ COME CANDIDARSI
Se ti riconosci in questa descrizione, inviaci il tuo CV all’indirizzo e-mail: antonio@mrketing.it
Oggetto dell’e-mail: Candidatura – “Titolo Annuncio”
Ci piacciono le persone sveglie, precise e curiose. Se ami dare ordine alle idee e trasformarle in azione, potresti essere dei nostri!
L’annuncio è rivolto a candidati ambosessi (L.903/77 – L.125/91).